Monica Santamarina, nova presidente da UMOFC: as prioridades

Renato Martinez – Vatican News

Desde sua adolescência, ela sempre esteve comprometida com a promoção das mulheres em diferentes campos. Mônica Santamarina, mexicana, viúva, mãe de quatro filhos e avó de oito netos, foi eleita em 22 de maio presidente da União Mundial de Organizações Femininas Católicas (UMOFC), uma organização internacional fundada em 1910, presente em cerca de 60 países e com cerca de cem instituições femininas católicas, totalizando cerca de oito milhões de mulheres representadas. A eleição de Santamarina ocorreu em Assis, em meados de maio, no final da Assembleia Geral que reuniu mais de 832 representantes de 67 organizações diferentes de 32 países ao redor do mundo. Ex-tesoureira da organização e ex-membro da Ação Católica, a nova presidente foi convidada neste dia, 2 de junho aos estúdios da Radio Vaticana - Vatican News, onde falou de seu compromisso com a educação e o ensino desde muito jovem.

Compromisso com a educação

"Comecei na Ação Católica, depois fui presidente de toda a associação e depois passei para a seção feminina. Sempre trabalhei para as mulheres, mesmo em alguns órgãos governamentais, no Instituto Nacional da Mulher do México. Durante toda a minha vida, sempre me preocupei em trabalhar para as mulheres e, principalmente, para as mais vulneráveis. Conheço a UMOFC há muitos anos, fui vice-presidente regional, vice-presidente para a América Latina e o Caribe, vice-presidente geral, depois me aposentei por alguns anos, voltei como tesoureira e agora a Assembleia me deu a confiança para me eleger presidente".

Encontro com o Papa

Referindo-se aos frutos da Assembleia Geral em maio, em Assis, Santamarina relembra o encontro com o Papa Francisco na audiência na Sala Paulo VI, que precedeu o início dos trabalhos e foi "a força motriz" de todo o encontro na cidade da Úmbria. "O Papa", disse a presidente, "nos convidou a viver plenamente nossa feminilidade. A audiência com o Santo Padre foi uma verdadeira motivação para nós, um guia. Ele nos incentivou a continuar trabalhando com o Observatório, a continuar o diálogo, a continuar crescendo, a sermos corajosas, como ele sempre convida as mulheres a fazer".

Os frutos da Assembleia de Assis

A Assembleia começou no dia seguinte em Assis: "O primeiro fruto", explica Santamarina, "foi a participação; cerca de 850 mulheres de 67 organizações, de 38 países. Foi um grande fruto, nunca havíamos pensado em ter uma Assembleia tão grande e isso foi uma riqueza, porque a troca de experiências, poder viver juntas, refletir juntas, orar juntas, nos ajuda a crescer. Falamos muito sobre sinodalidade, estamos muito envolvidas nesse processo. Também falamos sobre a participação das mulheres na Igreja, na sociedade, no mundo. Depois disso, trabalhamos em quais serão nossas principais diretrizes para os próximos quatro anos".

Sinodalidade e projetos para a África

Outro aspecto que a presidente da União Mundial de Organizações de Mulheres Católicas enfatizou é o trabalho realizado pelo Observatório Mundial da Mulher, uma iniciativa lançada em junho de 2022 com o objetivo de tornar visíveis as mulheres "invisíveis" dos cinco continentes: "Em primeiro lugar, o Observatório foi consolidado e agora é um projeto definitivo da UMOFC, agora temos que promovê-lo e fazê-lo crescer. Temos um segundo projeto sobre mulheres e sinodalidade que será uma continuação do primeiro.... Estamos planejando alguns webinars em diferentes idiomas, tanto para divulgar os resultados quanto para ouvir as novas participantes, ou seja, algumas das mulheres convidadas a participar da fase universal.

E na África, como o projeto está na metade, também temos uma pesquisa da qual participaram mais de 10.000 mulheres; queremos começar a ajudar a treinar as mulheres africanas sobre as grandes necessidades que observamos, como a violência, a grande solidão vivida em casamentos forçados e assim por diante. Um webinar será realizado na Tanzânia para treinar mulheres leigas e religiosas. Queremos formar uma grande rede entre as mulheres, tanto leigas quanto religiosas, e criar as ferramentas necessárias para trabalhar contra esses fenômenos de violência e discriminação.

A prioridade, construir um futuro com os migrantes

Monica Santamarina também enfatiza que uma das prioridades do UMOFC para os próximos quatro anos é aceitar o convite do Papa Francisco para construir um futuro com os migrantes e refugiados. "Essa é uma de nossas prioridades, justamente por causa da urgência da questão. Em primeiro lugar, criaremos ferramentas que possam ajudar nossas mulheres em diferentes países, em diferentes organizações, de acordo com suas possibilidades, de acordo com suas circunstâncias, para que cada uma delas possa contribuir a esse percurso de acolhimento de migrantes, para dar-lhes a oportunidade de uma nova vida, para ajudar a proteger seus direitos humanos. Já estamos fazendo isso, especialmente nas comunidades que temos perto das fronteiras, nos países onde esse flagelo para a humanidade está sendo vivenciado. Também faremos isso em nível internacional, por meio de nossa presença no Conselho de Direitos Humanos, de apresentações e do Observatório, que tem visto essa realidade dos migrantes em primeira mão".

A profissionalização das mulheres

Finalmente, Monica Santamarina enfatiza outra das prioridades da UMOFC para os próximos quatro anos de seu mandato, que é a profissionalização das mulheres, para que elas possam criar um futuro diferente para si mesmas, com foco na formação de mulheres jovens de todos os continentes. "Temos que nos preparar para isso e pedir muito mais participação na sociedade e na Igreja. As mulheres estão cientes de que não tiveram as mesmas oportunidades de serem formadas, nem na sociedade nem na Igreja em nível teológico, e isso é dito tanto por religiosas quanto por leigas. Nós, mulheres, temos de trabalhar, temos de nos formar mais para podermos estar presentes e sermos corajosas, mas temos de nos preparar para isso e, nesse sentido, a UMOFC tem de mudar, tem de se tornar atraente para os jovens, dar uma chance às mulheres jovens, ouvir suas necessidades e, com base nisso, dar uma resposta. Portanto, temos de mudar nossa imagem, mudar a forma como nos comunicamos e tentar fazer disso um momento de diálogo intergeracional".